Главная » Новости » Лента новостей

ОАО “Демброво” признано лидером агропромышленного комплекса Щучинского района по итогам года

59

Трудовой коллектив ОАО “Демброво” в очередной раз стал победителем районного соревнования среди сельскохозяйственных организаций. Высокие позиции предприятия обусловлены эффективным использованием земельного ресурса и системным ростом показателей в животноводстве.

 

За масштабными цифрами в хозяйстве видят прежде всего человеческий капитал. Директор Александр Туля убежден: любая производственная стратегия жизнеспособна лишь в том случае, если в ее центре находится личность труженика.

 

– Фундамент нашей работы – внимание к человеку труда. В “Демброво” отказались от “уравниловки” в пользу прозрачной системы мотивации. Оплата труда напрямую зависит от личного вклада каждого работника. Мы говорим открыто: тот, кто работал больше и показал результат, получит достойное вознаграждение. У нас нет “потолка” для тех, кто стремится быть лучшим, – подчеркивает руководитель.

 

Производственные успехи опираются на масштабную строительную программу. Прораб Александр Криволевич отмечает:

 

– В прошлом году на развитие сельхозпредприятия направили 10 млн рублей, план на текущий – 15-18 млн. Ключевой объект – новый комбикормовый завод стоимостью 13 млн рублей. Собственный комплекс позволит полностью контролировать качество рациона и достичь существенной экономии.

 

 

Обновление охватывает всю цепочку: от сенажных траншей до арочного здания на 130 голов дойного стада на ферме “Муравьёвка”.

 

Статистика подтверждает: выбранная стратегия работает. Общее поголовье скота в хозяйстве выросло до 13 458 голов, что на 188 больше, чем в прошлом году. Валовой привес составил 527 тонн, а среднесуточный показатель достиг 842 граммов. Особенно заметна динамика на участке доращивания, где привес увеличился до 768 граммов.

 

 

Молочное направление показывает стабильно высокие результаты. За два месяца произведено 4840 тонн молока – это почти на 5% больше прошлогоднего уровня. При этом качество продукции остается исключительным, а государству за январь-февраль поставлено на 212 тонн больше, чем годом ранее.

 

Продуктивно используется и земельный ресурс. На каждый балло-гектар посевной площади получено 0,63 центнера зерна. В денежном выражении это принесло хозяйству 18,5 тысячи рублей валовой продукции на каждые 100 балло-гектаров угодий.

 

 

Кадровый потенциал хозяйства базируется на доверии к молодым кадрам. Свой административный и производственный корпус директор называет “сплоченной командой профессионалов”.

 

– Мои главные специалисты – главный инженер Дмитрий Иодчик, агроном Андрей Козел, зоотехник Виталий Кунец и ветврач Александр Шлапик – это люди, которых я учил производству лично. Придя к нам сразу после институтов, они за десять лет выросли в сильных производственников. На них я полагаюсь на сто процентов, – с гордостью говорит директор. – Существенный вклад в развитие сельхозпроизводства вносят также главный бухгалтер Алла Шершень и главный зоотехник Оксана Рябоконь.

 

 

Молодой ветврач Ксения Лапко, приехавшая из Лиды, подтверждает:

 

– В ветеринарной академии мне рекомендовали “Демброво” как одно из сильнейших сельхозпредприятий. Здесь я не только получила благоустроенное жилье, но ежедневно набираюсь бесценного опыта.

 

 

За внутренний климат в коллективе отвечает идеолог Раиса Туля. Её профессиональный подход далек от формализма: она знает каждого из 380 работников хозяйства, вникая не только в производственные, но и в личные вопросы.

 

Такая атмосфера взаимного доверия позволяет предприятию сохранять устойчивость даже в периоды пиковых нагрузок. Александр Туля уверен: именно сплоченность и готовность единомышленников к изменениям позволяют решать задачи любого масштаба.

 

– Для нас нет понятия “плохая погода”, есть задача – обеспечить поголовье качественными кормами собственного производства, оперативно перестроиться по культурам и севообороту, – резюмирует руководитель. – Сегодня аграрий в “Демброво” работает на технике, сопоставимой по цене с элитным авто, получает достойную зарплату и живет в условиях городского комфорта. Это и есть наш стандарт престижа сельской жизни.

 

Диана КЕЙКО.
Фото автора.

Читайте также: